2025年，县政府办公室在县委、县政府的坚强领导和县委依法治县办的精准指导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平法治思想，紧扣《乌恰县2025年法治政府建设工作要点》任务部署，将法治思维融入“三服务”工作全过程，扎实推进法治政府建设各项任务落地见效，为全县高质量发展提供了坚实法治保障。现将本年度工作情况总结如下：

一、年度工作主要举措及成效

（一）锚定思想引领，筑牢法治建设根基

坚持把领导干部学法作为提升依法行政能力的重要抓手，推动学法工作制度化、常态化发展。一是健全学法制度。严格落实“第一议题”和会前学法制度，将习近平法治思想、宪法、民法典及重点领域法律法规纳入政府党组理论学习中心组、常务会议学习清单，明确学习频次与考核标准，确保学法有章可循。截至目前，政府党组会议和政府常务会议“第一议题”学习11次。二是丰富学习形式。通过专题研讨、专家授课、案例分析等多种形式组织学习，全年累计开展领导干部学法活动21次，覆盖全体班子成员及各部门主要负责人，有效强化了领导干部尊法学法守法用法的思想自觉和行动自觉。三是强化成果转化。推动学法与履职实践深度融合，将法治思维贯穿于政策制定、项目推进、矛盾化解等工作全过程，领导干部运用法治方式解决实际问题的能力显著提升。

（二）聚焦核心职能，提升依法履职质效

1.数字赋能优服务。聚焦数字化改革，持续夯实数字政府基础，通过定期开展政务外网巡检、及时处置网络安全风险，保障全县单位及终端的安全运行，并顺利支付相关链路与项目费用。同时，着力提升数字化发展能力，通过强化政策学习、推荐专家人才、推进“一表通”工作收集上报基层报表，不断增强数字思维与应用能力。在政务服务领域，严格规范门户网站信息发布流程，与单位签订安全责任书，主动公开信息；有序推进政务公开，组织参加专题培训，完成年度报告公示，规范办结公开申请，并完善县直相关领域基层公开目录；加强政务新媒体的全生命周期监管，建立巡查台账确保更新及时，有效提升了政府网上履职能力和公共服务水平。

2.依法履职固根本。严格落实法治建设第一责任人职责，系统推进依法行政各项工作。印发《乌恰县本级行政规范性文件制定主体清单》，完成行政规范性文件审查报备1件；主动认领自治州专题述法、法治督察及乌恰县专题述法问题，并逐项整改落实。围绕“一规划两纲要”重点任务制定责任清单，细化分工、限时推进，确保任务到岗、责任到人。同时，根据《乌恰县全面推进乡（镇）履职事项清单实施方案》部署要求，组织科室参加内部交流分享会，乡镇开展交流研讨，收集基层对办公室工作的意见和建议，指导乡镇梳理事项清单，最终确定涉及办公室的配合事项；有序推进履职能力现代化建设，统筹制定办公室全面工作与岗位安排，广泛征求意见，不断提升依法行政与履职规范化水平。

3.规范重大决策程序。严格遵循重大行政决策法定要求，建立重大行政决策过程记录和材料归档管理制度，完善法律顾问全程参与决策机制，通过规范流程、固化痕迹，实现决策全链条可追溯、可问责，有效防范决策风险。2025年8月，县政府办公室在政府门户网站公布《2025年年度重大行政决策事项目录清单》5项，将法治工作议题纳入县政府常务会议研究，对涉及经济社会发展全局、群众切身利益的重大事项进行精准界定，做到“应列尽列”。对“一规划两纲要”中的各项任务进行全面梳理，制定详细的任务分解清单，明确责任科室、责任人和完成时限，确保每项任务都有具体的落实措施和责任主体。

（三）突出服务效能，优化法治营商环境

1.夯实服务促便捷。围绕政务服务标准化、规范化、便利化，推动31家单位、966项事项集中进驻大厅，全年接待群众5.69万人次，办理事项4.82万件，编制418项行政许可办事指南，依托“好差评”机制累计接收评价2.4万余条，满意度达99.96%以上。持续推进政务服务向基层延伸，构建覆盖县、乡、村的三级政务服务体系，基层累计办件4.95万件。深入推进“高效办成一件事”，推出49个主题套餐服务，办结1363件，办结率99.63%；拓展“跨省通办”，实现63项高频事项线上通办、160个事项实现线上线下跨区通办，设置跨省通办和一件事服务专窗、重点项目代办窗口、办不成事反馈窗口，梳理容缺受理事项41项，实行第一批告知承诺制的证明事项和涉企经营许可事项25项，开通预约和延时服务，全面提升办事效率。协同推动数实融合，人工智能算力中心项目稳步推进，紫金锌业加快推进智能化转型，外卖、快递等平台经济带动就业119人、实现营收1350万元，为县域经济注入新动能。持续优化12345热线服务，受理群众诉求2532件，反馈率与满意率均达100%，县长信箱48件全部按时办结，切实以高效服务回应群众关切。

2.高效督办人大建议、政协提案答复工作。高度重视州县两级人大代表建议、政协委员提案办理工作的跟踪督查，今年以来，共督促办理人大代表建议答复26件，其中：州人大代表建议答复4件，县人大代表建议答复22件；政协提案答复37件，其中：州政协提案1件，县政协提案36件，办结率、满意率均达到100%。撰写办理情况报告1篇，已提请县人大常委会审议。

（四）深化普法宣传，营造浓厚法治氛围

一是落实普法责任。对照《“八五”普法规划实施情况检查评估指标体系》，结合工作实际，对2021年以来政府办公室普法工作开展情况进行了全面自查自评。二是创新宣传载体。结合“八五”普法规划，开展“12·4”国家宪法日、民法典宣传月等主题活动6场。组织干部职工深入联系村、社区开展法治宣讲12次，发放宣传资料300余份，重点普及防范金融诈骗、土地流转等民生法律知识。充分运用政府门户网站推送法治政策解读、典型案例分析等内容80余条，有效提升市场主体法治意识。三是做好法治问题整改工作。主动认领自治州专题述法工作会议点评问题2条，自治州法治督察反馈问题4条（其中：共性问题2条，牵头事项2条）；乌恰县专题述法共性问题清单4条，已逐条进行整改。

二、存在的问题与不足

一是学法用法深度不足。部分干部存在“实用主义”倾向，对新兴领域法律法规系统学习不够，运用法治思维解决复杂问题的能力有待进一步提升。二是普法宣传形式单一。宣传仍以“线下宣讲+资料发放”为主，新媒体矩阵运用不够充分，针对不同群体的精准普法举措需进一步创新。三是数字法治建设滞后。法治服务数字化平台功能有待完善，数据共享不充分，对行政执法、矛盾化解等工作的智能支撑作用未充分发挥。

三、党政主要负责人履职情况

政府办公室主任切实履行法治建设第一责任人职责，带头落实法治建设各项要求：一是全年主持召开法治建设专题会议1次，研究解决规范性文件审查、一规划两纲要工作推进等重点问题4件；二是带头参与宪法宣誓、普法宣讲等活动，牵头制定重大决策合法性审查操作规范；三是自觉接受人大、政协及社会监督，全年向县委县政府专题汇报法治建设工作2次，重大涉法事项均按程序请示报告；四是推动建立法治建设考核评价机制，将考核结果与干部评先评优挂钩，压实全员法治责任。

四、下一步工作打算

一是深化法治理论武装：制定精准学法计划，聚焦数字经济、涉外法治等新兴领域，提升干部队伍专业素养。

二是提升依法履职质效。优化重大决策合法性审查流程，建立规范性文件动态清理机制；深化政府法律顾问制度，推动法律顾问参与重大项目全过程服务。协助完善行政执法“三项制度”，提升执法规范化水平。

三是推进数字法治建设。牵头升级法治服务数字化平台，打通与政务服务、司法行政等系统数据壁垒，实现文件审查、复议申请、普法咨询等事项“一网通办”，提升法治服务智能化水平。